Кадровый резерв в России сократился до 4,4 млн человек

27 апреля. /MEDIA TALK/. В 2025 году кадровый резерв России уменьшился на 9% меньше по сравнении с 2024-м. За 5 лет показатель упал почти вдвое: с 7 млн до примерно 4 млн, а его доля относительно занятых снизилась с 10% в 2021 году до 6% в 2025‑м.

По данным «Известий» (на основе исследования FinExpertiza), кадровый резерв в России сокращается — но при этом число занятых растёт: за пять лет показатель увеличился на 3 млн, достигнув 75 млн человек. Среди ключевых факторов — демографический провал поколений 1990-х — начала 2000-х, рост спроса на работников из-за гособоронзаказа и логистики, а также вовлечение в экономику пенсионеров, ранее не работавших женщин и студентов.

Региональная картина разнится: например, в Ингушетии на одну вакансию приходится 282 соискателя, а в Амурской области — наоборот, 2,3 вакансии на человека. Дефицит кадров провоцирует рост зарплат: в 2024-2025 гг. в дефицитных профессиях их рост составил 13-20%.

По прогнозу Росстата, в 2026 году занятость может сократиться ещё на 1,4 млн человек. Решить проблему помогут рост производительности, автоматизация и переобучение.

Ранее Минтруд сообщил, что разница в зарплатах мужчин и женщин в России пока сохраняется.

Читайте Медиа Ток в МАХ и Telegram